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[항해단4기] 슬기로운 직장생활을 만드는 회사생활 에티켓
다람
· 2023-12-04
조회수 974
관련 강의 : 슬기로운 직장생활을 만드는 회사생활 에티켓 / 명대성 캡틴 [ 강의 바로가기 ]
슬기로운 직장생활을 만드는 회사생활에티켓
태도 -> 업무능력 -> 성과
업무의 능력이나 성과는 태도가 우선시되어야 인정받을 수 있다.
1. 첫 출근
- 첫날부터 지각하지 마라. 무개념으로 낙인 찍힌다.
- 초두효과 = 첫인상효과 / 3초 법칙 = 콘크리트 법칙
- 행동이 주는 첫인상은 더 강렬: 첫 출근은 조금 일찍!
2. 점심
- 점심시간은 소통의 시간: 동료들과 어울리기 위한 최소한의 노력은 할 것
- 혼자의 시간을 가지되 아웃사이더 이미지를 만들지 말 것
3. 퇴근시간
- 퇴근 시간 눈치 볼 필요 없다
- 먼저 퇴근하겠습니다 vs 먼저 퇴근해도 될까요? (표현의 기술)
- 생각보다 사람의 본능은 역지사지가 어렵다는 심리는 이해할 것
- 눈치보는 걸 습관화하지 말 것
태도 -> 업무능력 -> 성과
업무의 능력이나 성과는 태도가 우선시되어야 인정받을 수 있다.
1. 첫 출근
- 첫날부터 지각하지 마라. 무개념으로 낙인 찍힌다.
- 초두효과 = 첫인상효과 / 3초 법칙 = 콘크리트 법칙
- 행동이 주는 첫인상은 더 강렬: 첫 출근은 조금 일찍!
2. 점심
- 점심시간은 소통의 시간: 동료들과 어울리기 위한 최소한의 노력은 할 것
- 혼자의 시간을 가지되 아웃사이더 이미지를 만들지 말 것
3. 퇴근시간
- 퇴근 시간 눈치 볼 필요 없다
- 먼저 퇴근하겠습니다 vs 먼저 퇴근해도 될까요? (표현의 기술)
- 생각보다 사람의 본능은 역지사지가 어렵다는 심리는 이해할 것
- 눈치보는 걸 습관화하지 말 것
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