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강사답변

제가 잘 이해한게 맞는지 확인 부탁드려요 ㅠㅠ 월급 인상시, 국민연금은 20% 인상하거나 인하했을경우에만 변경 되고, 월급이 변경되거나, 상여금 지급 되었을 경우에는 건강보험, 고용보험, 소득세는 무조건 변경되나요?

윤봉장 · 2024-08-26

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강사답변

꼼꼼 원천세&4대보험 신고 완전정복 / 김성호 캡틴

강사답변 입사직원 건강보험

안녕하세요 선생님, 강의 잘 보고있습니다! 궁금한 점이 있어서요. 1. 27강 4분10초쯤, 하시는 말씀이 거래처 사장님이 건강보험 지금 공제하지않고 나중에 3월에 정산(4월 반영) 한다고 하시면 공제 안 한다!라는 의미 맞을까요? 2. 건강보험을 고지서대로 공제한다면 입사한 달은 고지서가 없어서 나중에 정산할 수 밖에 없나요? 3. 만약 새로운 직원 입사 시, 건강보험을 요율대로 공제한다고 하면 1,451,612(과세급여) * 3.545% 계산해서 공제하면 되나요?

윤봉장 · 2024-08-26

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미답변

질문강사 : 김성호 캡틴

미답변 4대보험 질문

안녕하세요 강의 잘 보고 있습니다 현재 만63세 이사님을 일용직 4,900,000원으로 신고 하고 있습니다 국민연금 수령 받을 때 소득 때문에 감액되서 받고 계시는데 감액을 피하는 방법이 있을까요? 국민연금 감액 기준이 소득 기준이기 때문에 일용직 일하는 일 수를 늘린다고 달라지는 것은 없는 게 맞나요?

tiovibo · 2024-08-16

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강사답변

가장 쉽게 풀어본 4대보험 실무 / 김우탁 노무사

강사답변 건강보험료 부과

안녕하세요, 노무사님 개인사업자 대표기 사업소득과 부동산임대소득 합계가 0원이면 보험료를 미부과하는 게 아니라 해당 사업장의 근로자 중 제일 높은 사람의 보수월액을 기준으로 보험료율을 곱해 보험료를 부과한다는 뜻인가요? 그렇게 되면 해당 사업장 근로자 중 최고 보수월액을 버는 사람이 공제되는 보험료와 동일한 금액만큼 개인사업자의 건강보험료가 공제된다는 뜻인가요?

parkgeon1743 · 2024-08-08

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강사답변

가장 쉽게 풀어본 4대보험 실무 / 김우탁 노무사

강사답변 건강보험료 부과

안녕하세요, 노무사님 건강보험료 부과에 대한 질문이 있습니다 급여업무 시 지급총액에 보험료율만 곱해서 매월 급여에서 건강보험료, 고용보험료를 공제하고 있는데, 이 챕터에서 배우는 내용은 실무에 어떻게 적용하는 건가요? 나중에 공단에서 알아서 정산해주는 내용이니 하던대로 지급총액에 보험료율만 곱해서 공제해도 상관없는 내용인가요? 강의와 실무 매치가 어려워 질문 드립니다

parkgeon1743 · 2024-08-08

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강사답변

가장 쉽게 풀어본 4대보험 실무 / 김우탁 노무사

강사답변 건강보험 부과

안녕하세요, 노무사님 건강보험 부과 대상액에 대해 질문이 있습니다 앞선 단원에서 건강보험은 총보수-비과세소득이 소득범위라고 표에 적혀있었는데요, 총보수-비과세소득=연간 보수 외 소득-2000만원이 되는 건가요?

parkgeon1743 · 2024-08-08

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강사답변

질문강사 : 김현주 세무사

강사답변 아르바이트 투잡

세무사님 안녕하세요. 한가지 질문이 있어서 여쭤봅니다. 직장인이고 4대보험 가입되어 있고 근로소득세를 떼고 있는데, 투잡으로 아르바이트를 일주일에 6시간정도 근무할 시 아르바이트는 어떤 소득으로 신고되어야 하는지 질문드립니다. 일용직 소득으로 신고가 되는게 맞나요 아니면 3.3% 사업소득으로 신고가 되는게 맞나요? 한달에 약 24만원 정도의 소득이 발생합니다. 만약 사업소득으로 신고시 직장에서 연말정산을 하고 종합소득세 신고를 따로 또 해야하는건가요? 한다면 연말정산 부분과 합산해서 신고하여 하나요 아니면 사업소득 부분만 따로 신고해야하는건가요? 인터넷 검색 결과 일용직 소득으로 신고한다면 종합소득세 신고를 안해도 된다고 글에서 확인했는데 초보라 뭐가 뭔지 지식이 미흡해 질문 드립니다,, 답변 주시면 감사하겠습니다.ㅠㅠ

duddus3722 · 2024-08-07

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미답변

질문강사 : 김성호 캡틴

미답변 일용직 4대보험

안녕하세요 강사님 일용직 4대보험에 대하여 질문이 있습니다 건강보험공단에 전화해서 여쭤보니 한달에 7일 이하로 일하면 상관 없다라고 답변을 받았는데 더 정확하게 알고 싶어 여쭤봅니다. 예를 들어 1. 4월에 7일 이하로 일하고 500만원 받고 6월에 7일 이하로 일하고 500만원 받는 일용직은 4대보험 가입 대상자인가요? 2. 4월에 7일 이히로 일하소 500만원 받고 5월에 7일 이하로 일하고 500만원 받는 일용직은 4대보험 가입 대상자인가요? 3. 일수로는 가입대상이 아니지만 금액이 많아 4대보험 가입 대상자인가요? 4. 격월로 일하는 일용직은 가입과 상실을 반복하는 건가요? 이에 대해 인터넷을 많이 찾아봤지만 이해가 되지 않습니다 일용직 4대보험과 관련하여 자세히 나와있는 자료가 있다면 알려주세요 읽어보겠습니다 감사합니다

tiovibo · 2024-07-31

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#일용직

강사답변

가장 쉽게 풀어본 4대보험 실무 / 김우탁 노무사

강사답변 출산전후휴가급여

출산전후휴가급여를 사업주가 지급하고 돌려받는 방식의 대위신청제도를 이용하기 위해 통상임금의 100%를 회사가 지급한 상황입니다 통상임금이 고용보험이 지급하는 출산전후휴가급여의 상한액보다 높은데, 두 차액은 과세의 대상인가요? 과세대상이라면, 회사 급여대장에는 고용, 건강, 연금 모두 0원 처리 해놓았는데(휴직신고, 납부유예 및 예외신고), 잘못 처리한 것이고, 두 금액의 차액분만큼 급여대장에서 고용, 건강, 연금을 공제했어야 할까요? 이미 안해놓은 지 시간이 꽤 지난 상태인데 어떻게 하나요?

parkgeon1743 · 2024-07-26

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강사답변

가장 쉽게 풀어본 4대보험 실무 / 김우탁 노무사

강사답변 일용직근로자 4대보험

일용직근로자는 4대보험 적용제외이고 취득·상실신고가 아닌 근로내용확인신고를 하는 걸로 아는데, [5. 기간제&단시간 근로자 취득신고(서울대 사례)]에 나와있는 국민연금 취득부호 선택목록에서 일용근로자, 단시간근로자 등이라고 나와있는 거는 왜 선택하게끔 목록에 존재하는 건가요? 취득 상실신고 대상이 아닌데 부호에는 왜 있는지 이해가 가지 않습니다

parkgeon1743 · 2024-07-26

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질문 답변