안녕하세요.
 

근로소득+사업소득이 있는 종세
 

근로소득원천징수영수증에 중소기업 취업 청년 감면세액이 있는데 이거는 종합소득세 서식에 어떻게 입력하나요??

 

그리고 입력하면 영수증에 나와있는 감면세액 그대로 입력이 되어야 하나요? 아니면 재계산되나요?


 

아무리 찾아도 해답이 없어서 여기에 질문하게되었습니다ㅜㅜ

종합소득세 신고서 작성시 복식부기의무자인 사람이 본인 사업장이 있고 사업용 신용카드를
쓴내역이 있다면 이내역은 일반전표에 입력하나요? 매입매출전표에 입력하나요? 종합소득세 신고이니 일반전표로 카드내역 땡겨와서 계정과목 분개하면 되나요? 완전초짜라서 잘모르겠습니다ㅠㅠ

전산경리 자격증에 관심이 있어서 강의를 듣고 있는데요
2급은 건너뛰고 1급만 취득해도 되는지 궁금해서 글을 남기게 되었습니다. 

그리고 시험장소는 어디인지 안나와 있는데 자택에서 보는 건가요??

혹시 업체 현황표는 어디서 받을 수 있을까요?

기타소득이 사업소득인지 확인해보는 작업 혹은 판단하라고 말씀주셨는데, 그런 부분은 어떻게 판단해야 하는건가요?

기타소득의 경우 분리과세를 선택하거나 종합과세하는 것 중 선택해서 하는 것으로 이해했는데 만약 종합소득세 신고서에 입력하는 경우에는 종합과세로 신고하는 것으로 보면 되는건가요?
 

추가적으로 무조건 분리과세인 기타소득의 경우에는 안내문에서 조회가 안되는 건가요?

만약 중도퇴사자로 연말정산을 제대로 끝내지 못한경우 누락 자료를 반영한다고 하셨는데 해당 내용들은 소득세액공제신고서에 반영하면 되는 건가요?
 

추가적으로 사업소득만 있는 대표님의 경우 연말정산 입력하는 것처럼 소득세액공제신고서에서 입력할 부분은 부양가족과 대표님 지역가입자로 가입되어 납부한 국민연금만 입력하면 되는건가요?

복식장부 고정자산 매각시분개도 자세히 설명해주심 좋겠습니다

6강 1주제 정규직 3요건 중 풀타임 근무를 하는 것이 정규직 요건이라는게 어떤 의미 일까요?
 

공공기관 가이드라인만 봐도 단시간 무기계약 근로자를 정규직으로 인정하는 문구가 있어서 조금은 헷갈리네요.

 

예를들어 근로계약서 작성 시 월~금 주5일 1일6시간 근무 주 30시간 근무 및 기한의 정함이 없는 계약을 했다 했을 때 이 근로자의 경우에는 비정규직으로 봐야한단 말씀이실까요?

제가 수임하고 있는 업체 중 한 사업장은 공동사업자 복식부기이고 한 사업장은 다독 간편장부 사업장일시 경비는 각각 사업장의 사업자카드로 세무사랑에서 스크래핑 후 정리하면 되는건가요?

전기에 갑이 단독사업장A와 단독사업장B를 운영하다가 7월에 B 사업장을 갑과 을의 공동사업장으로 변경한 경우,
 

올해 장부기장의무를 판단할 때 갑의 장부기장의무는

단독사업장 A의 수입금액+ 사업장 B의 단독사업기간의 수입금액으로 판단해야 할까요?

 

전년도 종합소득세 신고도움상에는

단독사업장A 와 공동사업장B로 표기되어 있어서 어떻게 구분을 해야할지 어렵습니다ㅠㅠ

기본급 2000000
식대 200000

고정연장수당 500000(실제 연장근무함) 35시간

이 경우 2700000/(209+35*1.5) = 10305

그럼 10305* 8시간* 근무일수(5일 가정) =412,200

        10305 *2시간(연장시간 가정)*1.5배 =30,915

이렇게 계산하는건가요? 식대는 어떻게 일할계사하죠?

 

 

 

 

 

 

이러